Ar startuolis – patraukli darbo vieta lietuviams?

(Puslapis 1 iš 2)


Fotolia.com nuotr. Verslas

2016-04-06 14:27

Net kas antras lietuvis sutiktų įsidarbinti lietuviškame startuolyje nepaisant to, kad tik viena iš šimto drąsias ir inovatyvias idėjas vystančių kompanijų sulaukia sėkmės. Tokias įžvalgas pateikia specialistų paieškos portalas cvmarket.lt.

„Dirbti startuolyje (angl. startup), ypač jeigu jis tik pradiniame idėjos įgyvendinimo etape, gali tik žmonės, sutinkantys taikstytis su nemaža rizika, taip pat artimiausius šešis ar dvylika mėnesių pasiryžę investuoti visas savo jėgas ir laiką į kompanijos kūrimą, - sako į startuolius investuojančio rizikos kapitalo fondo „Nextury Ventures“ pirmininkas Ilja Laursas, - tačiau vilioja ir galimi dividendai: galimybė patiems prisidėti prie kuriamo produkto ar paslaugos, saviraiškos laisvė, suteikiama teisė į įmonės akcijas, o sėkmės atveju - tūkstantį ir net dešimtis tūkstančių kartų didesnė grąža nei buvo įdėta pastangų.“

Be to, „sėkmingi startuoliai greitai plečiasi, o greita plėtra atveria ir karjeros galimybes - startuoliuose tai vyksta kelis kartus greičiau nei tradicinėse įmonėse,“ - teigia pigių tarptautinių pinigų pervedimų paslaugą teikiančio startuolio „TransferGo“ administracijos ir personalo vadovė Eglė Paukštelytė.

O didžiausio Lietuvos startuolio - drabužių ir aksesuarų pirkimo, pardavimo ir mainų platformos „Vinted” personalo projektų vadovė Jolita Gurskytė dar priduria: „Savo kompanijoje skatiname darbuotojus išmėginti skirtingas pozicijas ir atrasti sau tinkamiausią amplua.“

Lietuviai surizikuotų

„Kaip rodo mūsų atliktas tyrimas, tokios sąlygos nemažai daliai lietuvių, vartančių darbo pasiūlymus, visai priimtinos, - sako specialistų paieškos portalo cvmarket.lt atstovė Raimonda Tatarėlytė, - iš apklaustų daugiau kaip pusantro tūkstančio asmenų, besidairančių darbo, 16 proc. besąlygiškai sutiktų pabandyti padirbėti kuriame nors lietuviškame startuolyje. Dar 32 proc. atsakė mielai svarstysiantys startuolio pasiūlymą, jei patiktų jo įgyvendinama idėja. O 4,9 proc. sprendimui įtakos turėtų startuolio komanda.“

„Esame labai atviri, - sako „Vinted” atstovė, - People.Vinted platformoje, skirtoje laisvam bendravimui įmonės viduje, kiekvienas galime pažiūrėti, kuo gyvena kiekviena komanda, su kokiais iššūkiais susiduria bei kokius sprendimus priima vadovai. Jos nuomone, „startuoliai – tai, visų pirma, žmonių su idėja ir tikėjimu turima idėja teritorija.“

I.Laurso nuomone, šiuo metu norint dirbti startuolyje neprivalu būtų genijumi ar turėti lyderio savybių tačiau būtina nusiteikti dirbti daug ir neretai už nedidelį atlyginimą ar išvis veltui.“

Straipsnio puslapiai:

Close

Nerijus Mačiulis. Kur „išmesti“ pinigus – nuomai ar būsto paskolai?

Beveik visi anksčiau ar vėliau turime priimti sprendimą – pirkti nuosavą būstą ar jį nuomotis. Toks sprendimas yra subjektyvus ir priklauso nuo asmeninių preferencijų bei aplinkybių, tačiau visgi yra argumentų, kurie gali padėti ...

Rokas Grajauskas. Lietuvos ekonomika: prieš 100 metų ir dabar

Nors šiandien, deja, ne visi gali pasakyti, kad Lietuvoje gyvenimas gerėja, istoriniai duomenys rodo, kad vidutinis pragyvenimo lygis mūsų šalyje niekada nebuvo aukštesnis. Tokią išvadą galima padaryti palyginus statistinius carinės Rusijos, ...

Nerijus Mačiulis. Kur veda akla meilė žemoms kainoms?

Kartą per pusmetį Europos Komisija visų Europos Sąjungos šalių gyventojams užduoda klausimą, kas juos labiausiai neramina. Šio „Eurobarometro“ duomenimis, lietuviai akivaizdžiai išsiskiria iš kitų ES šalių piliečių, nes pagrindinis ir didžiausią ...

Tadas Povilauskas. Lietuvos darbo rinkos dviprasmybės

 Lietuvoje vidutinis nedarbo lygis praėjusiais metais sumažėjo iki 7,1 proc., o paskutinį metų ketvirtį jis buvo 6,7 procento. Nedarbas šalyje mažėja, tačiau jis dar nėra toks mažas, koks buvo 2006–2008 metais, labiausiai dėl ...

Žilvinas Šilėnas. Progresinių mokesčių pasakos

 Progresiniai mokesčiai yra tikra pasaka. Jei jūs mėgstate aukštesnius mokesčius, progresiniai mokesčiai yra mokesčių didinimas. Jei norite mokesčius mažinti – progresiniai mokesčiai yra mokesčių mažinimas. Stebuklas! Progresiniai ...

„Sodros“ atstovė tikina: padidintas mokestis atneš daugiau naudos nei žalos

 Nuo šių metų įsigaliojo reikalavimas mokėti „Sodros“ įmokas, ne mažesnes negu nuo minimalios mėnesio algos (MMA), nors faktinis darbo užmokestis būtų ir mažesnis. Šį pakeitimą visuomenė priėmė ...

Paskaičiavo, kaip kišenes ištuštino šventinis bumas: kam lietuviai išleido daugiausiai?

 Praėjusių didžiųjų žiemos švenčių metu Lietuvos gyventojai dovanoms ir vaišėms vidutiniškai išleido apie 158 eurus, rodo „Swedbank“ Finansų instituto užsakymu atliktas visuomenės nuomonės tyrimas. ...

Džiugios prognozės: šiemet pralenksime Latviją ir Estiją

 Pernai sparčiai augęs Lietuvos ūkis įgautą pagreitį išlaikys ir šiais metais. Gerus rezultatus demonstruojant eksportui, nesustojant vidaus vartojimui bei augant investicijoms, ne tik išliksime tarp sparčiausiai augančių ...

Nerijus Mačiulis: pagal kainų augimą Lietuva ir toliau gali likti lydere Europoje

 Šiais metais tiek Lietuvai, tiek Lietuvos gyventojams prognozuojami geri metai. Emigracija mažės, ekonomika vis dar augs, žmonės įpirks daugiau, tačiau tvyro nežinia dėl to, kas gali nutikti pasaulyje apverčiant aukštyn kojomis ...

Žilvinas Šilėnas. Regionai: baltosios knygos, baltosios dėmės

 Ar regionai yra mirę ir jų gyvybę palaiko reanimacija? Ar regionai yra gyvybingi, o jų šuolį į ekonomikos olimpą stabdo iki šiol vykdyta netinkama politika? Nuo įsitikinimų, turbūt, ir priklauso siūlomi receptai. Neseniai ...

 

 

Dienos klausimas

Ar planuojate įsigyti NT dar šiais metais?

 

Dienos citata

Įsivedus eurą nuo 2015 metų pradžios valstybės rinkliavos nedidės, o valstybė gali parodyti pavyzdį, kaip reikia elgtis perskaičiuojant kainas iš litų į eurus.

Finansų minsitras Rimantas Šadžius

Archyvas

Dienos skaičius

40 proc.

Tiek vidutinis kainų lygis Lietuvoje yra mažesnis nei ES vidurkis.

Archyvas