Sėkmės istorija, prasidėjusi nuo socialinės reklamos kūrimo

(Puslapis 1 iš 4)


Roberto Dačkaus (Fotodiena) nuotr.

Paulius Vitkus / Verslas.in

2012-09-29 18:20

Su šios dienos herojais, „gykais“ – Alvydu Opulskiu, Povilu Pečkaičiu ir Gerda Aleksandravičiūte – susitinku viename Kauno restorane. Būtent šiame mieste įsikūrusi jaunų žmonių agentūra, kuri be reklamos kūrimo, taip pat organizuoja netrukus vyksiančią reklamos konferenciją „Take Me“.

Šiems jau spėjusiems išgarsėti jaunuoliams turiu paruošęs daugybę klausimų: apie tai, kaip susipažino, kaip sugalvojo vystyti verslą, kokių klaidų padarė, kokių siekių turį. Planuotas vienos valandos interviu pavirto į beveik trijų. Tačiau ne be priežasties – “gykai” tikrai turi ką pasakyti.. Tad apie viską nuo pradžių.

Vaizduote pasižymėjo nuo vaikystės

Būtų klaidinga sakyti, jog dviejų mėnesių amžiaus UAB “Gykai” yra lietuviško kapitalo įmonė, greičiau – žemaitiško. Alvydas kilęs iš Mažeikių, Povilas – iš Tauragės. “Žemaitiškas užsispyrimas ne kartą padėjo įgyvendinant tam tikrus projektus”, – tvirtina pašnekovai. Tiesa, būsimi verslo partneriai susipažino tik studijų laikais.

Alvydas nuo pat vaikystės domėjosi režisavimu ir filmų kūrimu. Vis dėlto, stojimui į šią specialybę sąlygos buvo nepalankios (papildomi testai, milžiniška konkurencija), tad įstojo į nepatinkančią specialybę Vilniuje, netrukus mokslus metė. Padirbėjo žiniasklaidos įmonėje “15 minučių” ir vėliau pratęsė studijas Kaune, informacinių technologijų srityje.

Tuo tarpu Povilo “kelionė” link verslo prasidėjo dar mokykloje, kai šis priklausė Tauragės “Versmės” gimnazijos parlamentui. Anksčiau taip pat buvo klasės seniūnas, dalyvavo po pamokinėje veikloje. “Viskas prasidėjo tada, kai kažkam reikėjo padaryti plakatą renginiui. Ėmiausi šio darbo, o ilgainiui dirbti “Photoshopu” patiko vis labiau”, – prisimena jis.

Tiek Alvydas, tiek ir Povilas sutartinai tvirtina, jog dar nuo mažumės pasižymėjo kūrybiškumu ir domėjosi juos supančiu pasauliu. Alvydas žiūrėdavo fantastinius filmus, domėjosi filmukų montavimu ir panašiais dalykėliais. Povilas labiau domėjosi grafiniu dizainu ir interneto subtilybėmis. Čia taip pat kūrybiškumo reikia daugiau nei manoma.

Abu vaikinai, kurie ir pradėjo šį verslą (Gerda prisijungė vėliau), susipažino studijuojant Kaune. “Pamenu, atėjom į universitetą ir sako: “Dabar laikysime matematikos testą.” Abu nebuvome pasiruošę, nieko nežinojome – taip ir atradom šį tą bendro”, – teigia Alvydas.

Povilas antrina ir teigia, jog pirmasis kontaktas išaugo į pasisėdėjimus koridoriuose, įvairius “bajerių skaldymus”. “Vėliau pradėjome kartu lankytis baruose ir panašiai”, – sako jis. Tačiau pirmųjų metų prioritetas buvo mokslai, tad tuo metu draugystė dar neišaugo nei į smulkų, nei į stambų verslą.

Straipsnio puslapiai:

- Paulius Vitkus

Close

Penki eksperto patarimai padės padaryti svajonių karjerą

Informacinių technologijų (IT) sektoriaus perspektyvos žavi ir gundo daugelį, tačiau ką daryti, jei šioje srityje turi mažai patirties arba jos visai nėra? „Viskas įmanoma, svarbiausia turėti noro, užsidegimo ir tinkamai ...

Šeši ekspertų patarimai, kaip išsirinkti tinkamą praktikos vietą

 Kiekvienas studentas dar mokydamasis aukštojoje mokykloje turi šansą praktikos metu išbandyti save pirmoje profesinėje stotelėje. Tyrimai rodo, kad praktiką atlikę studentai turi tris kartus didesnę tikimybę gauti darbo ...

Darbo rinka ateityje: kokios savybės padės neužleisti vietos robotui?

Spartus technologijų progresas neatpažįstamai pakeitė ne tik mūsų kasdienį gyvenimą, bet ir darbo specifiką. Retas įsivaizduojame savo darbo dieną be kompiuterio ar išmanaus telefono, tačiau ateityje technologijų įtaka didės dar labiau. ...

Naujas darbo paieškų sezonas: senos viltys ir naujos bėdos

 Kartu su naujais mokslo metais prasidėjęs naujas darbuotojų ir darbų medžioklės sezonas atneša kozirių tiek darbdaviui, tiek darbuotojui, teigia specialistų paieškos portalas cvmarket.lt. „Kaip ir kasmet, rugsėjo pirmoji ...

Trys darbuotojų perdegimo požymiai – kaip to išvengti?

Įsibėgėjęs vasaros sezonas – tai ne tik metas, kai sulėtėja darbų tempas, bet ir išryškėja darbuotojų perdegimo požymiai. Sveikatos atžvilgiu vasarą energijos turėtų netrūkti – daugiau šviesių valandų, natūralių ...

Ekspertų patarimai: kaip netapti darbo įkaitu?

Kiekvienas, ėmęsis kurti verslą, galėtų patvirtinti, kad riba tarp nuosavo verslo ir asmeninio gyvenimo labai plona. Vis dėlto, specialistų teigimu, atskirti darbą ir asmeninį gyvenimą būtina. Norint kelti našumą, reikia išmokti ...

Pats sau bosas: svajonių profesija, tačiau ne visiems įkandama

Turbūt ne vienas norėtų keliauti, tačiau tuo pačiu metu ir dirbti mėgiamą darbą. Ypač apie tai svajoja jaunimas: laisvė, kūryba, kelionės. Vis dėlto, dirbti laisvai samdomą darbą (angl. freelanceris) gali būti itin sunku. Kelionių ...

Reikiamą darbuotoją darbdaviai vis dar gaudo ant tuščio kabliuko

„Visos socialinės garantijos“, „laiku mokamas atlyginimas“. Dažnas Lietuvos darbdavys, naršantis po vis labiau tuštėjančią darbo jėgos rinką, iki šiol tiki, kad tokie pasiūlymai padės ...

Prireikia vis daugiau darbuotojų: įvardijo, kurių trūksta labiausiai

Darbo rinka pirmąjį metų ketvirtį buvo itin aktyvi. Jos vis daugiau įmonių susiduria su darbuotojų trūkumu įrodo išaugęs darbo skelbimų skaičius. Skelbimų apie siūlomą darbą įdėta pirmąjį ketvirtį net 24 proc. daugiau, rodo portalo ...

Slaptųjų agentų darbą primenanti profesija: jų prisibijo ne vienas darbuotojas

Kaip dirba jų darbuotojai siekia išsiaiškinti ne tik privataus sektoriaus verslininkai, bet ir valstybės valdomos įmonės. Tam pasitelkiami „slaptieji pirkėjai“, kurių darbas kartais gali priminti filmo scenarijų. Kad ...

 

 

Dienos klausimas

Ar planuojate įsigyti NT dar šiais metais?

 

Dienos citata

Įsivedus eurą nuo 2015 metų pradžios valstybės rinkliavos nedidės, o valstybė gali parodyti pavyzdį, kaip reikia elgtis perskaičiuojant kainas iš litų į eurus.

Finansų minsitras Rimantas Šadžius

Archyvas

Dienos skaičius

40 proc.

Tiek vidutinis kainų lygis Lietuvoje yra mažesnis nei ES vidurkis.

Archyvas