„Vinted“ bendraįkūrėjas: kelias prasidėjo nuo paprasto IT studento

(Puslapis 1 iš 3)


Asmeninio archyvo nuotr. Justas Janauskas

2016-07-08 09:08

Nors daug kam gali pasirodyti, jog „Vinted“ bendraįkūrėją Justą Janauską prieš septynerius metus užgriuvo netikėta sėkmė, nuo jo karjeros pradžios iki pirmųjų žingsnių kuriant pasaulinio garso startuolį praėjo beveik dešimtmetis. Spalvingame J. Janausko gyvenimo aprašyme – darbas nuo 14-os, bakalauro ir magistro IT studijos bei vertinga patirtis Lietuvos technologijų įmonėse. Kelią iki „Vinted“ vadovo pozicijos nuėjęs vyras teigia, kad jo sėkmės receptą lygiomis dalimis sudaro domėjimasis technologijomis, atkaklus darbas ir noras „statyti pilis“.

Programuoti pradėjo dešimties

J. Janauskui kompiuteris visuomet buvo savirealizacijos priemonė. Dar būdamas vaikas J. Janauskas suprato, jog tai yra puikus kūrybos ir saviraiškos būdas, nereikalaujantis jokių materialių resursų – tik sumanumo ir vaizduotės.

„Programuoti pradėjau dešimties. Kai visi tokio amžiaus vaikai žaidė lauke, aš kūriau algoritmus ir žaidimus. Nebuvo daug žmonių, kurie mane suprato, tačiau tie, kurie suprato, vaidino pagrindinį vaidmenį formuojant mano ateitį“, – teigia „Vinted“ bendraįkūrėjas.

Pirmą savo sukurtą programinės įrangos paketą J. Janauskas pardavė būdamas vos 14 metų įmonei, kurioje vėliau įsidarbino.

Įgytas teorines žinias pritaiko ir šiandien

J. Janausko teigimu, domėjimasis technologijomis natūraliai nulėmė ir studijų pasirinkimą. Vilniaus universitete informatikos bakalauro ir magistro studijas baigęs vaikinas teigia, kad universitetas padėjo įgyti ne tik specifinių žinių, bet ir visapusišką išsilavinimą.

„Studijų metu praktiniai dalykai atrodė įdomiausi ir naudingiausi dėl galimybės juos išmokus užsidirbti pinigų. Tačiau šiandien suprantu, kad teoriniai dalykai padarė didžiausią įtaką ilguoju laikotarpiu, ypač formuojant mąstymą. Visgi tai tampa aišku tik žvelgiant atgal“, – teigia J. Janauskas.

Studijų metu vos kelias grupiokes turėjęs vaikinas stebisi, kad šiais laikais vis dar gajus mitas, jog vienas ar kitas mokslas yra labiau tinkamas vienai ar kitai lyčiai.

„Nors vis dar susiduriama su nuomone, kad IT yra labai techniška, vyriška sritis, o baigę IT dažniausiai dirba programuotojais, iš patirties žinau, kad iš skirtingų žmonių sudarytos komandos yra stipresnės, tvaresnės ir labiau subalansuostos. Todėl manau, kad didesnis merginų įsitraukimas į IT studijas turėtų naudos visai industrijai“, – mano J. Janauskas.

Straipsnio puslapiai:

Close

Ieškant darbo teks susidurti su vienu dažniausių reikalavimų

Ką išmoksi – ant pečių nenešiosi, byloja liaudies išmintis. Tai pasakytina ir apie užsienio kalbų mokėjimą – gebėjimas bendrauti kita kalba praverčia ne tik asmeniškai, keliaujant, susipažįstant su naujais ...

Ištyrė vyrų ir moterų atlyginimo skirtumą: Lietuva priekyje

Vyrų ir moterų darbo užmokesčio skirtumas išlieka aktualia problema beveik visame pasaulyje. Tarptautinio tyrimo duomenimis, moterys Centrinės ir Rytų Europos šalyse uždirba nuo 2 iki 11 proc. mažiau, nei tas pačias pareigas ...

Egiptietis Ašrafas laimę rado Lietuvoje: įkūrė verslą ir svajoja apie šeimą

Ne paslaptis, jog liūdesys ar prasta nuotaika – pažįstamos emocijos ne vienam iš mūsų, ypač šaltuoju metų laiku. Tik štai, užsieniečiams, pasirodo, lietuviška depresija nė kiek nebaisi – prieš ...

Kaip skiriasi darbo santykiai skirtingose pasaulio šalyse?

Lietuvoje vis nerimstant aistroms dėl naujojo Darbo kodekso neretai darbo santykius linkstama lyginti su kitų šalių praktika, diskutuojama, kokie darbo santykiai paplitęs įvairiose šalyse. O vis dėlto į kuriuos turinio ir ...

Dirbti namie lietuviams trukdo tai, kas amerikiečiams padeda

Net šeši iš dešimties darbuotojų Lietuvoje sutiktų dirbti nuotoliniu būdu. Tačiau taip dirba tik 2 proc., o 13 proc. tokio darbo nenorėtų, nes jiems tiesiog patinka išeiti iš namų, teigia tyrimą vykdęs ...

Darbo ieškančiųjų konkurencija – vienur 10, kitur – net 100 kandidatų

Vieniems darbo ieškantiesiems tenka įveikti daugybę kandidatų, kad gautų darbą. Kitus medžiote medžioja ar net pervilioti iš kitos įmonės ketina patys darbdaviai. Darbo portalas CVbankas.lt apžvelgia, tarp kokių sričių darbuotojų ...

Žingsniai verslo didybės link: nuo ko pradėti?

Dažnas Lietuvos gyventojas pagalvoja apie tai, jog nusibodo dirbti kitiems ir norėtųsi pradėti nuosavą verslą. Tačiau vieniems pritrūksta ryžto, kitiems – idėjų. Visgi yra būdų, kaip suprasti, jog tavo kelias – tapti verslininku bei ...

Darbuotojų trūkumas: ko iš būsimo darbuotojo tikisi darbdavys? (4)

Verslo pasaulyje vis dažniau pasitaikanti tema – darbuotojų trūkumas. Apie tai kalba tiek kvalifikuotos, tiek nekvalifikuotos darbo jėgos ieškančios įmones. Kokia situacija yra iš tikro – kas apsunkina įdarbinimą, kodėl ...

Trokštamas atlyginimas Lietuvoje: kaip pasikeitė darbuotojų norai per kelerius metus?

Noras uždirbti daugiau neretai skatina darbuotojus žvalgytis kito darbo pasiūlymų. Šiuo metu darbuotojai jaustųsi tinkamai įvertinti, jei uždirbtų vidutiniškai 200-300 Eur daugiau. Ypač skirtumai išryškėja įvertinus, ...

Jungtinėje Karalystėje nutarta, kokia bus studentų priėmimo tvarka

Nerimaujant, kaip keisis stojimo į universitetus tvarka Jungtinėje Karalystėje, vyriausybė suskubo patvirtinti 2017-2018 m. stojančiųjų į Anglijos ir Velso universitetus priėmimo sąlygas. Panašu, kad kol kas visi turės galimybę studijuoti ...


 

 

Dienos klausimas

Ar planuojate įsigyti NT dar šiais metais?

 

Dienos citata

Įsivedus eurą nuo 2015 metų pradžios valstybės rinkliavos nedidės, o valstybė gali parodyti pavyzdį, kaip reikia elgtis perskaičiuojant kainas iš litų į eurus.

Finansų minsitras Rimantas Šadžius

Archyvas

Dienos skaičius

40 proc.

Tiek vidutinis kainų lygis Lietuvoje yra mažesnis nei ES vidurkis.

Archyvas